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(상하이 2022년 6월 2일 PRNewswire=연합뉴스) Shanghai Electric이 2021 회계연도에 환경, 사회, 지배구조(ESG) 부문에서 회사의 성과와 실적을 강조하는 2022년 기업의 사회적 책임(CSR) 보고서를 공개했다고 발표했다.
이번 보고서는 Shanghai Electric의 13번째 CSR 보고서다. 회사는 이 보고서를 통해 ESG 관행에 대한 투명성을 개선하고, 녹색 전략을 통해 글로벌 에너지 전환을 가속화하겠다는 지속적인 의지를 강조하고 있다. 이 보고서에서는 에너지 장비, 산업 장비, 통합 서비스의 3가지 핵심 사업 부문의 발전을 주도하는 Shanghai Electric의 기술 혁신을 다루고 있을 뿐만 아니라, 전 세계 기후 관련 문제를 해결하기 위한 저탄소 전략을 실행하는 데 있어 회사의 중요한 진전사항도 서술하고 있다. 또한, 이 보고서에서는 직원과 대학 졸업생의 기술을 향상시키기 위해 이들의 경력 잠재력을 발굴하고, 에너지 부문을 위한 미래의 준비 인력을 구축하고자 하는 노력의 일환으로, Shanghai Electric이 직원과 대학 졸업생을 위해 시작한 일련의 이니셔티브도 소개한다.
Shanghai Electric은 보고서에서 "팬데믹의 발생이 세계 경제 회복을 위한 진전을 지연시키고, 국제 협력을 방해하며, 기후 변화에 대처하려는 노력을 둔화시키고 있는 가운데, 글로벌 기업은 이로 인한 부정적인 영향과 계속 씨름하는 중"이라며 "여러 가지 글로벌 도전과제에 직면하면서, Shanghai Electric은 새로운 에너지 분야의 리더이자 혁신가가 되기 위해 노력하고 있으며, 이를 위해 저탄소 기술과 디지털 변혁을 우선순위로 두고 있다"고 설명하고 있다.
기술 혁신을 통한 미래 역량 강화
Shanghai Electric은 에너지 생태계 전반에 걸쳐 혁신적이고 신뢰할 수 있는 기술과 기후 변화 솔루션을 제공하기 위해 에너지 저장을 위한 혁신을 주도하고자 연구개발 역량을 강화하는 한편, 해상 풍력 사업에 대한 투자를 확대했다. 또한, Shanghai Electric은 디지털화, 자동화 및 지속가능성을 사업의 성장 동력으로 삼고, 스마트 에너지, 지능형 제조 및 스마트 인프라를 위한 자동화 및 체계적인 솔루션을 개발하기 위해 산업 장비에 대한 최첨단 기술을 구축했다. 통합 서비스 측면에서, 회사는 제품의 서비스화를 추진하기 위해 사업 모델을 전환하려는 노력에 박차를 가하고 있다.
ESG를 사업 운영의 핵심 부문으로 통합
Shanghai Electric은 ESG 감독 및 관리를 최적화하기 위한 지속적인 노력을 강화하기 위해 ESG 문제와 관련한 회사의 일반 전략을 수립하고, 환경에 대한 사업 운영의 위험을 평가하는 한편, ESG 성과 및 진행 상황을 평가하는 임무를 맡은 전담 ESG 위원회를 구성했다.
중국이 탄소중립과 탄소 배출 정점 목표를 설정함에 따라, Shanghai Electric은 혁신적인 사업 솔루션으로 재생에너지로의 전환에 대응하고, 탄소 배출을 줄이는 데 도움이 되는 에너지 절약 기술을 제품에 적용하고 있다. 또한, Shanghai Electric은 설계 및 제조에서부터 운영 및 유지관리에 이르기까지 제품의 모든 단계가 책임감 있게 구현될 수 있도록 최고의 표준을 유지하면서 녹색 공급망을 구축하기 위해 파트너와 협력하고 있다.
이 보고서는 향후 수십년 이내에 전체적으로 지속가능한 기업이 되겠다는 회사의 포부에 발맞춰, 환경 문제에 대처하고자 하는 Shanghai Electric의 조치에 대한 상세한 정보와 에너지 소비, 온실가스 배출, 물 소비, 오염물질 및 폐기물 배출 감소에 대한 데이터도 제공한다.
지속가능한 미래를 위한 녹색 전환의 가속화
Shanghai Electric은 사업의 이점을 활용해 신에너지 프로젝트의 개발 및 건설을 촉진하는 한편, 수소 에너지, 에너지 저장, 탄소 포집을 포함한 저탄소 기술의 개발 및 적용에 박차를 가하고 있다. 한편, 회사는 재생가능한 솔루션과 서비스에 대한 청사진과 로드맵을 지속해서 개선함으로써, 신에너지에 대한 소비 용량을 증대시키고 있다.
Shanghai Electric은 두바이 태양광 에너지 스토리지 스테이션(Dubai Photovoltaic Energy Storage Station)을 건설함으로써, 아랍에미리트가 녹색에너지 전환을 달성할 수 있도록 지원하기 위한 노력에 힘을 보탰다. 400KW 태양광 발전 시스템과 1MWh급 배터리 에너지 스토리지 시스템을 갖춘 이 프로젝트는 두바이 소재의 Shanghai Electric 사무소에서 사용되는 디젤 발전기를 재생 에너지원으로 대체한다.
기술 향상 프로그램으로 차세대 전기 엔지니어의 역량 강화
형평성은 Shanghai Electric 기업 문화에서 필수 사항이다. 회사는 모두에게 개방적이고 수준 높은 근무 환경을 조성함으로써 다양성과 형평성 및 포용성을 적극적으로 촉진하고 있다. Shanghai Electric은 모든 직원이 자신의 경력 경로를 스스로 결정할 수 있는 근무 공간을 만드는 한편, 이들이 전문 기술을 선보이고 개발할 수 있는 채널과 플랫폼을 제공한다. 2021년에 Shanghai Electric은 포브스가 선정한 '중국 최고의 고용주(China's Best Employers)' 중 하나로 선정되며, 해당 부문에서 15위를 기록했다.
Shanghai Electric은 직원들이 평등한 기회를 누리고 잠재력을 발휘할 수 있도록 하기 위해 직원을 위한 직업 교육과 훈련 프로그램을 마련했다. 다양한 사업 부문에 걸쳐 직원의 요구에 맞춘 사내 교육 프로그램은 사람들의 다양한 관심사와 특별 요구사항을 충족함으로써, 직원들의 경력 성장을 촉진하는 것을 목표로 한다. 또한, Shanghai Electric은 대학 및 교육 기관과의 협력을 통해 대학생의 취업 가능성을 길러 주기 위해 마련된 일련의 오프라인 교육 프로그램을 제공함으로써 청년 개발에도 힘쓰고 있다.
중국 에너지 부문의 발전을 견인
여러 업계 선두주자와 함께 아이디어를 교환하고, 사업 파트너십을 강화하며, 중국 에너지 산업이 직면한 기회와 도전에 대해 논의하는 공간을 만들기 위해, Shanghai Electric은 2021년에 일련의 포럼, 강의 및 심포지엄을 개최하면서 72명의 업계 전문가를 초청하고 700명 이상의 국내 연구원을 유치했다. 이러한 전국적인 행사를 통해, 기업들은 103건의 프로젝트를 선보이고, 22건의 계약을 체결했다. 또한, Shanghai Electric은 2021년에 총매출의 3.4%를 연구개발비로 지출했으며, 핵심 기술 및 장비에 대한 연구개발비를 매년 확대하고 있다.
